У тех, кто только начинает заниматься ИТ-профессией или выходит на своё первое место работы, часто много страхов: хватит ли знаний, всё ли получится, что делать в разных ситуациях. Мы спросили наших подписчиков в телеграм-канале и во ВКонтакте, какие у них были страхи в самом начале, и разобрали ответы вместе с экспертами Практикума. Поэтому, если вы боитесь начинать свой путь в ИТ, почитайте эту статью — возможно, страхов станет меньше.
А ещё мы спросили, что по этому поводу думает ChatGPT — тем более что часть опасений связана с тем, что ИИ захватит часть рабочих мест и программисты останутся без дела.
«Меня пугает, что я буду тупить, как всегда»
Артём Х
Комментарий редакции. Страх новичка, который ничего не знает, а все вокруг кажутся квалифицированными и умными — самый распространённый страх при выходе на первую работу. Есть ощущение, что все сразу как будто заметят, что вы ничего не знаете, не умеете и вообще эту работу получили случайно.
Но на самом деле это не так: про вас никто не думает плохо и не начнёт сразу искать моменты, когда вы предложили не самое лучшее решение. Все понимают, что на новом месте нужно освоиться и разобраться, поэтому коллеги обычно с пониманием относятся даже к очевидным вопросам. Задавать вопросы — это нормально, так делают все, когда хотят лучше разобраться в задаче и найти хорошее решение.
Комментарий ChatGPT
Страх перед неизвестным и ошибках – это обычное чувство для любого, кто начинает новое дело, особенно в такой быстро меняющейся сфере, как ИТ. Вот несколько советов, которые могут помочь преодолеть этот страх:
- Обучение и практика: Чем больше вы узнаете и практикуетесь, тем увереннее будете чувствовать себя в своих навыках. Постоянно искать возможности для обучения, будь то онлайн-курсы, вебинары, или профессиональные сети.
- Маленькие шаги: Начните с малого и постепенно увеличивайте сложность задач. Так вы сможете отслеживать свой прогресс и накапливать опыт.
- Помните о неизбежности ошибок: Понимание того, что ошибки – это часть процесса обучения, помогает справиться с боязнью совершать их. Каждая ошибка даёт ценный опыт и является возможностью для обучения.
- Общение с коллегами: Не бойтесь задавать вопросы и обсуждать проблемы с коллегами. Общение с более опытными специалистами может дать вам новые знания и уверенность в своих действиях.
- Здоровый баланс: Не забывайте про рабочее и личное время. Выгорание может усилить страх и неуверенность в своих действиях.
- Осознанность и самоанализ: Регулярно анализируйте свои успехи и неудачи, чтобы понимать, в каких областях вам нужно улучшиться и отмечать свой прогресс.
- Найдите ментора: Ментор или наставник может направлять вас, делиться своим опытом и предоставлять обратную связь по вашей работе.
Помните, что каждый специалист проходит через этапы сомнений и неуверенности. Это нормальный путь развития и роста в любой профессии.
«Тревожат сложности с поисками работы»
Никита
Вот что пишет сам Никита о своём страхе и о том, как он с ним справился:
Лично меня тревожил момент со сложностями с поисками работы. Путём проб и ошибок выяснил, что бояться этого не следует, ибо «тот, кто ищет, — всегда найдёт». И в моём случае так и получилось. Правда, моя нынешняя компания-работодатель сама нашла меня, я лишь выложил своё резюме в интернет. Но перед тем как его выложить, я готовился: проходил бесплатные курсы, сам старался делать какие-то проекты, и всё это — в свободное от основной работы и семьи время.
Мораль такова: если вы действительно хотите получить работу в IT — старайтесь изо всех сил, но не наобум. Думайте, анализируйте, разрабатывайте тактику и т. д. И если у вас есть работа, которую вы не можете оставить в силу того, что нужно на что-то жить, будьте готовы к тому, что какую-то часть жизни (у меня это был примерно год-два, возможно больше) вы будете мало спать.
Если вы готовы пойти на определённые жертвы и горите этим делом изнутри — вы добьётесь своего.
Комментарий редакции. Никита, вы говорите верно: чтобы получить работу в ИТ, нужно показать будущим работодателям, что вы это умеете и знаете. Лучше всего для этого подходит портфолио и демонстрация своих личных проектов. А что касается сна — мы за то, чтобы не жертвовать здоровьем и сном, а перераспределить время так, чтобы получалось заниматься своими проектами и развитием. Единственная сложность здесь — понять, от чего нужно отказаться, чтобы освободившееся время использовать для наполнения портфолио.
Комментарий ChatGPT.
Понимание того, что поиск работы может быть сложным, это вполне нормально, особенно в такой конкурентной отрасли, как ИТ. Основной ключ к успеху – это подготовка и активность в процессе поиска. Во-первых, важно убедиться, что ваше резюме и профиль на профессиональных сетях отражают ваши навыки и опыт максимально полно и точно. Также полезно построить сеть контактов в индустрии, которая может помочь вам узнать о вакансиях и получить рекомендации.
Проявляйте инициативу: посещайте мероприятия отрасли, вебинары и встречи, где вы можете встретить потенциальных работодателей или коллег, которые могут подсказать, где искать возможности. Не забывайте о том, что многие компании ценят личные качества и желание учиться наравне с техническими навыками, так что в процессе собеседования старайтесь показать свою мотивацию и готовность к обучению. И, конечно, продолжайте развивать свои навыки и знания в ИТ, так как это сфера, которая требует постоянного образования и самосовершенствования.
«Боюсь потерять зарплату при переходе в другую компанию»
ℛ𝒾 ⟡
Я 4 года в айти, наработала себе определённую з/п. Теперь хочу перейти на разработку и боюсь потерять эту з/п, так как наработала себе высокий грейд, который теперь обнулится.
Комментарий редакции. По зарплатам всегда сложно что-то советовать: у всех разные ситуации на работе и в жизни, поэтому универсального и правильного ответа тут нет. Если вопрос с переходом в разработку не стоит остро прямо сейчас, можно сделать так: ходить на собеседования в новой области, которые предлагают нужный вам уровень по деньгам. Возможно, вы найдёте работу, которая сразу подойдёт вам по зарплате, или по итогам собеседований поймёте, какие навыки вам нужно подтянуть, чтобы перейти в разработку без потерь.
Комментарий ChatGPT.
Переход в новую специализацию внутри ИТ-сферы – это значительный шаг, который может повлечь за собой изменение уровня дохода, особенно если новая специализация предполагает начало с более низкой ступени карьерной лестницы. Однако важно учитывать, что вложения в долгосрочное развитие карьеры и удовлетворение от работы могут перевесить краткосрочные финансовые потери.
Я бы порекомендовала изучить рынок и определить, какие навыки и знания требуются для специалиста по разработке на уровне, который соответствует вашему текущему опыту. Возможно, ваш опыт работы в ИТ уже наделил вас многими переносимыми навыками, которые ценятся в разработке, такими как умение решать проблемы, знание методологий проектного управления или понимание жизненного цикла разработки программного обеспечения.
Также можно рассмотреть возможность перехода внутри текущей организации, где вы уже доказали свою ценность и где может быть больше гибкости в вопросах сохранения уровня дохода. Если это невозможно, необходимо готовиться к тому, что начальный этап в новой сфере может быть связан с временным снижением зарплаты. В таком случае важно планировать свой бюджет и возможно отложить переход на время, пока не появится финансовый резерв.
Не забывайте, что инвестирование в дальнейшее образование и развитие навыков может ускорить ваше продвижение по карьерной лестнице в новой области. И наконец, будьте готовы к тому, что переход может потребовать времени и терпения, но энтузиазм и стремление к развитию – это те ингредиенты успеха, которые помогут вам достичь желаемых высот в карьере разработчика.
«Страшно, что ничего не знаю»
Иван Тарчевский
Страшно, что ничего не знаю и это станет особенно очевидно на собеседовании. Обостряется страх, когда смотришь на интервью со стороны. Страшно, как будто практические навыки есть и вроде как всё понимаешь, но не сможешь объяснить.
Также страшно, что, пока ты учился, другие ушли далеко вперёд и ты всегда как будто на шаг сзади актуальных специалистов.
Комментарий редакции. С этим страхом часто сталкиваются те, кто ещё не ходил на собеседования — кажется, что с той стороны человек сразу задаст неудобные вопросы, на которые вы не знаете ответ. Решение здесь простое: пройдите 3–5 собеседований на интересующую вас позицию, даже если вас не устраивает зарплата или условия работы. Соглашаться на работу после собеседования необязательно, зато вы потренируетесь отвечать на вопросы в реальной обстановке, проверите свои навыки и поймёте, что стоит подтянуть получше.
Что касается второго опасения, то всё действительно так: в ИТ не получится оставаться востребованным и грамотным специалистом, если не развиваться в профессии, не следить за новинками в разработке и не осваивать новые инструменты. Но если вам это искренне интересно — всё это будет происходить само собой.
Комментарий ChatGPT.
Это довольно обычное ощущение, особенно для новичков в любой сфере, не только в ИТ. Вот несколько советов, которые могут помочь справиться со страхом перед собеседованием:
- Подготовка – основа успеха. Узнайте как можно больше о компании и о позиции, на которую претендуете. Подготовьте ответы на распространённые вопросы на собеседованиях, такие как рассказ о себе, своих проектах и о том, почему вы хотите работать именно в этой компании.
- Практика – проработайте типичные задачи, которые могут дать на собеседовании. Также практикуйте объяснение сложных концепций вслух, возможно, даже перед зеркалом или с друзьями.
- Ментальные упражнения – работайте над своим ментальным состоянием. Техники медитации и визуализации успеха могут помочь уменьшить беспокойство.
- Обратная связь – если возможно, устройте репетиционное собеседование с кем-то, кто может дать вам конструктивную критику.
- Рефлексия – анализируйте свои предыдущие собеседования (если они были), что пошло хорошо, а что можно улучшить.
- Отдых – перед собеседованием важно хорошо выспаться и дать себе время для отдыха.
- Реалистичные ожидания – понимайте, что никто не ожидает от вас знания всего. Важно показать свою готовность учиться и расти профессионально.
- Позитивный настрой – помните, что собеседование – это не только проверка ваших знаний, но и возможность для вас узнать больше о компании и команде.
И помните, с каждым опытом собеседования вы будете чувствовать себя более уверенно. Удачи!
ИИ потихоньку отнимает работу
Vikaa {eforniar} 🦕
Иногда посещает мысль, что с развитием ИИ мне будет труднее найти работу разрабом, чем до того момента, как ИИ «выстрелил».
Комментарий редакции. Нейросети и ИИ — всего лишь инструмент, который помогает человеку решать некоторые задачи. Сейчас нейронки могут писать код в разных областях, но проблема в том, что дальше с этим кодом всё равно работает человек: проверяет на ошибки, корректность работы, добавляет функции, которые забыла нейросеть, и встраивает в рабочий проект. Задача разработчика — сделать продукт, которым будет удобно пользоваться и который решает все задачи клиента, а это гораздо более сложная задача, чем написать фрагмент кода. Нейросеть не может смотреть на проблемы под человеческим углом с точки зрения пользователя, поэтому работы у программистов будет ещё очень много.
Комментарий ChatGPT.
Развитие ИИ действительно меняет рынок труда, но вместе с этим открывает новые возможности. Важно продолжать обучаться, следить за тенденциями и развивать навыки, которые будут востребованы, такие как критическое мышление, творчество и способность работать с новейшими технологиями. ИИ может автоматизировать рутинные задачи, но инновации и творческий подход всегда будут цениться. Также ценно специализироваться на создании, управлении и обслуживании ИИ. ИИ не заменит человеческий фактор, а будет инструментом, который поможет развивать новые направления и достигать лучших результатов.
«Мне сейчас только 11 лет, и я изучаю программирование. Я боюсь того, что в будущем я не смогу пойти на программиста»
Никита Стар
Комментарий редакции. Никита, то, что вы в 11 лет изучаете программирование, — это круто и достойно искренней похвалы. От себя можем сказать: программисты будут нужны всегда, пока есть компьютеры и те, кто ими пользуется. Навыки программирования — универсальны, и их можно применить практически в любом ИТ-направлении. Желаем удачи в изучении, читайте «Код», чтобы расширять свой кругозор и становиться ещё более квалифицированным программистом.
